Dokumenty do pobrania przy ubieganiu się o przyznanie środków z Krajowego Funduszu Szkoleniowego na sfinansowanie kosztów kształcenia ustawicznego pracowników i pracodawcy - Powiatowy Urząd Pracy w Bydgoszczy

Dokumenty do pobrania przy ubieganiu się o przyznanie środków z Krajowego Funduszu Szkoleniowego na sfinansowanie kosztów kształcenia ustawicznego pracowników i pracodawcy

Nabór wniosków o dofinansowanie kształcenia ustawicznego pracowników i pracodawców w 2025 roku ogłoszony przez Powiatowy Urząd Pracy w Bydgoszczy dotyczy środków Krajowego Funduszu Szkoleniowego. Dofinansowanie obejmuje kursy zgodne z czterema priorytetami, w tym rozwój umiejętności osób po 50. roku życia i osób z orzeczeniem o niepełnosprawności. Wsparcie przyznano również dla osób z niskim wykształceniem oraz w branżach istotnych dla regionu, takich jak transport, opieka zdrowotna oraz ochrona środowiska.

Powiatowy Urząd Pracy dysponuje kwotą 600.000,00 zł na te działania. Wnioski przyjmowane będą od 8 do 15 września 2025 roku, a ich rozpatrzenie nastąpi po zakończeniu naboru. Wnioski można składać w formie papierowej, elektronicznej lub osobiście w urzędzie.

Dokumenty muszą być podpisane kwalifikowanym podpisem elektronicznym lub profilem zaufanym. Wnioski złożone po terminie nie będą rozpatrywane, a urząd nie ponosi odpowiedzialności za problemy techniczne związane z platformami ePUAP i e-Doręczenia. Szczegółowe informacje dotyczące istotnych branż zależnych od regionalnych strategii rozwoju można znaleźć w dokumentach strategicznych dostępnych online.

Informacje o wybranych załącznikach

  • Zasady przyznawania środków z rezerwy KFS:

    Załącznik przedstawia zasady przyznawania przez Powiatowy Urząd Pracy w Bydgoszczy środków z rezerwy Krajowego Funduszu Szkoleniowego na finansowanie działań związanych z kształceniem ustawicznym pracowników i pracodawców w 2025 roku. Kluczowym punktem jest możliwość uzyskania dofinansowania do 80% kosztów kształcenia dla pracodawców, gdzie środki te mają być skierowane na rozwój umiejętności pracowników, szczególnie w obszarach uznawanych za priorytetowe przez Radę Rynku Pracy.

  • 1_Wniosek_KFS_REZERWA_:

    Załącznik dotyczy wniosku o przyznanie środków z Krajowego Funduszu Szkoleniowego na sfinansowanie kosztów kształcenia ustawicznego pracowników. Kluczowym punktem jest konieczność starannego wypełnienia wniosku oraz dostarczenia go do Powiatowego Urzędu Pracy w odpowiednich formach i terminach.

  • 1_KFS-wniosek_2025_rezerwa_druk elektroniczny:

    Załącznik dotyczy wniosku o przyznanie środków z Krajowego Funduszu Szkoleniowego na sfinansowanie kosztów kształcenia ustawicznego pracowników i pracodawców. Kluczowym punktem jest konieczność wypełnienia wszystkich pól wniosku oraz specyfikacja wymogów dotyczących kształcenia i uzasadnienia wyboru realizatora usługi.

  • 1a_oświadczenie o pomocy de minimis 2025:

    Załącznik dotyczy oświadczenia o pomocy de minimis, które wnioskodawcy muszą złożyć w kontekście pomocy publicznej w ciągu ostatnich trzech lat. Kluczowym punktem jest konieczność zadeklarowania wszelkiej otrzymanej pomocy oraz jej wartości w PLN i EUR, zgodnie z przepisami unijnymi.

  • 1b_formularz o pomocy de minimis 2025:

    Załącznik dotyczy formularza informacji o pomocy de minimis, który przedsiębiorcy muszą wypełnić, ubiegając się o tę formę wsparcia. Kluczowym punktem jest określenie różnych informacji o wnioskodawcy oraz warunkach, na jakich pomoc jest udzielana zgodnie z przepisami Unii Europejskiej.

  • 1c_formularz informacji o pomocy de minimis w rolnictwie:

    Załącznik przedstawia rozporządzenie określające zakres informacji, które muszą być dostarczone przez wnioskodawców ubiegających się o pomoc de minimis w rolnictwie lub rybołówstwie. Kluczowym punktem jest wymóg dołączenia formularza zawierającego szczegółowe dane dotyczące wnioskodawcy oraz otrzymanej pomocy publicznej.

  • 1d_oświadczenie o pomocy de minimis jednostki gospodarczej powiązanej z wnioskodawcą 2025:

    Załącznik dotyczy oświadczenia wnioskodawcy o pomocy de minimis oraz pomocy w rolnictwie i rybołówstwie otrzymanej w ciągu ostatnich trzech lat. Kluczowym punktem jest wymaganie od wnioskodawcy wskazania szczegółowych informacji o otrzymanej pomocy, w tym wysokości oraz podstawy prawnej jej przyznania.

  • 1e_Tabela uczestników kształcenia 2025:

    Załącznik zawiera tabelę uczestników kształcenia ustawicznego, w której klasyfikowane są różne grupy według takich kryteriów jak forma kształcenia, płeć, wiek oraz poziom wykształcenia. Kluczowym punktem jest konieczność określenia całkowitych kosztów kształcenia na jednego uczestnika w kontekście planowania budżetu edukacyjnego.

  • 1e_Tabela uczestników kształcenia_2025_rezerwa_druk elektroniczny:

    Załącznik przedstawia tabelę uczestników kształcenia ustawicznego, zawierającą istotne informacje o uczestnikach, ich formach kształcenia, płci, grupach wiekowych oraz poziomie wykształcenia. Kluczowym punktem jest zbieranie danych o całkowitym koszcie kształcenia na jednego uczestnika w złotych, co pozwala na analizę wydatków związanych z kształceniem ustawicznym.

  • 1f_osw 2025 dot. priorytetu nr 10:

    Załącznik dotyczy wsparcia rozwoju umiejętności i kwalifikacji osób po 50 roku życia w ramach priorytetu nr 10. Kluczowym punktem jest spełnienie warunku dostępu do dofinansowania w oparciu o wiek uczestników kształcenia ustawicznego w momencie składania wniosku przez pracodawcę.

  • 1g_osw 2025 dot. priorytetu nr 11:

    Załącznik dotyczy oświadczenia pracodawcy w związku z ubieganiem się o wsparcie w ramach priorytetu nr 11, który koncentruje się na wsparciu rozwoju umiejętności i kwalifikacji osób z orzeczonym stopniem niepełnosprawności. Kluczowym punktem jest potwierdzenie przez wnioskodawcę, że wskazane osoby spełniają warunki dostępu do tego priorytetu, gdyż posiadają orzeczony stopień niepełnosprawności.

  • 1h_osw 2025 dot. priorytetu nr 12:

    Załącznik dotyczy oświadczenia pracodawcy w zakresie priorytetu nr 12 dotyczącego wsparcia rozwoju umiejętności osób z niskim wykształceniem. Kluczowym punktem jest potwierdzenie, że wskazane osoby nie posiadają świadectwa dojrzałości ani nie ukończyły szkoły na jakimkolwiek poziomie, co uprawnia je do ubiegania się o wsparcie kształcenia ustawicznego.

  • 1i_osw 2025 dot. priorytetu nr 13:

    Załącznik dotyczy oświadczenia pracodawcy w kontekście priorytetu nr 13, który ma na celu wsparcie rozwoju umiejętności i kwalifikacji w obszarach istotnych dla powiatu bydgoskiego. Kluczowym punktem jest konieczność zaczerpnięcia informacji o branży z dokumentów strategicznych oraz wpisania odpowiedniego kodu PKD, co potwierdza spełnienie warunków dostępu do wsparcia.

  • wniosek o rozliczenie wydatków KFS 2025:

    Załącznik przedstawia formularz wniosku o rozliczenie wydatków na kształcenie ustawiczne pracowników i pracodawców, korzystających ze środków Krajowego Funduszu Szkoleniowego. Kluczowym punktem jest konieczność dołączenia odpowiednich dokumentów potwierdzających poniesione koszty oraz zgodność wydatków z umową o finansowanie.

  • wniosek o rozwiązanie umowy KFS 2025:

    Załącznik dotyczy wniosku o rozwiązanie umowy dotyczącej finansowania kształcenia ustawicznego pracowników przez Krajowy Fundusz Szkoleniowy. Kluczowym punktem jest konieczność wskazania liczby osób objętych programem oraz osób, które rozpoczęły i ukończyły kształcenie w ramach tej umowy.

  • Wniosek o rozliczenie wydatków_2023:

    Załącznik dotyczy wniosku o rozliczenie wydatków poniesionych na kształcenie ustawiczne pracowników finansowane z Krajowego Funduszu Szkoleniowego. Kluczowym punktem jest obowiązek załączenia dokumentów potwierdzających wydatki oraz oświadczenie o zgodności wydatków z umową.

  • Wniosek o rozwiązanie umowy_2023:

    Załącznik dotyczy wniosku o rozwiązanie umowy finansującej kształcenie ustawiczne, złożonego przez Prezydenta Miasta Bydgoszczy. Kluczową informacją jest konieczność przedstawienia szczegółowych danych dotyczących uczestników kształcenia oraz liczby pracowników objętych umową.

  • Wniosek o rozliczenie wydatków_2024:

    Załącznik dotyczy wniosku o rozliczenie wydatków poniesionych na kształcenie ustawiczne pracowników i pracodawców w 2024 roku. Kluczowym punktem jest konieczność załączenia dokumentacji wydatków oraz oświadczenie o zgodności poniesionych kosztów z umową o sfinansowanie tych działań.

  • Wniosek o rozwiązanie umowy_2024:

    Załącznik to wniosek o rozwiązanie umowy dotyczącej finansowania kształcenia ustawicznego pracowników. Kluczowym punktem jest konieczność wypełnienia formularza w odniesieniu do uzyskanych środków z Krajowego Funduszu Szkoleniowego oraz przedstawienie danych o liczbie uczestników i formach kształcenia.

Pełne treści załączników znajdziesz w artykule.

Powiatowy Urząd Pracy w Bydgoszczy ogłasza nabór wniosków o dofinansowanie kosztów kształcenia ustawicznego pracowników i pracodawców w roku 2025 ze środków rezerwy Krajowego Funduszu Szkoleniowego.

 

Środki z rezerwy KFS przeznaczone są na dofinansowanie działań dla pracodawców i pracowników w formie kursów mieszczących się w następujących priorytetach ustalonych przez Radę Rynku Pracy w 2025 roku:

10. Wsparcie rozwoju umiejętności i kwalifikacji osób po 50 roku życia;
11. Wsparcie rozwoju umiejętności i kwalifikacji osób z orzeczonym stopniem niepełnosprawności;
12. Wsparcie rozwoju umiejętności i kwalifikacji osób z niskim wykształceniem;
13. Wsparcie rozwoju umiejętności i kwalifikacji w obszarach/branżach, które powiatowe urzędy pracy określą na podstawie wybranych przez siebie dokumentów strategicznych, analiz czy planów rozwoju jako istotne dla danego powiatu;

Na podstawie:

  • Program Rozwoju Powiatu Bydgoskiego na lata 2017-2023;
  • Strategia Rozwoju Bydgoszczy do 2030 roku.

W oparciu o powyższe programy/strategie rozwoju za obszary/branże wymagające szczególnego wsparcia w postaci różnego typu kursów uznano:

  • Transport i rozwój infrastruktury transportowej;
  • Opiekę zdrowotną i społeczną;
  • Środowisko (działania dotyczące ekologii i ochrony środowiska).

Aby skorzystać ze środków rezerwy KFS w ramach tego priorytetu pracodawca powinien mieć przypisany dla przeważającego rodzaju prowadzonej przez siebie działalności (według stanu na 1 stycznia 2025 roku) kod PKD związany z powyżej wskazanymi obszarami/branżami.

Limit środków z rezerwy KFS przyznany Powiatowemu Urzędowi Pracy w Bydgoszczy wynosi 600.000,00 zł.

Wnioski na aktualnym na 2025 r. druku ("ROK 2025 ŚRODKI Z REZERWY") przyjmowane będą od dnia 08.09.2025 r. do dnia 15.09.2025 r. włącznie.
Wnioski będą rozpatrywane po zakończeniu naboru, nie decyduje kolejność wpływu wniosków.

UWAGA:
Wnioski wraz z załącznikami można dostarczać do PUP w następujący sposób:

  1. Pocztą tradycyjną (liczy się data stempla pocztowego/data nadania),
  2. Drogą elektroniczną poprzez e-puap    
    lub poprzez e-Doręczenia, adres do e-Doręczeń: AE:PL-27659-59505-TIFES-34
  3. Osobiście - pozostawiając je w zamkniętej skrzynce podawczej znajdującej się przy Informacji na parterze PUP w Bydgoszczy.


W przypadku składania dokumentów w formie elektronicznej należy podpisać je:

  1. Kwalifikowanym podpisem elektronicznym lub
  2. Podpisem potwierdzonym profilem zaufanym elektronicznej platformy usług administracji publicznej.
    Podpis ten musi być złożony przez pracodawcę lub upoważnioną przez pracodawcę osobę.


UWAGA:
Wnioski złożone poza terminem ogłoszonego naboru nie będą rozpatrywane i zostaną zwrócone w całości wnioskodawcy.
Urząd nie ponosi odpowiedzialności za awarię platformy ePUAP i e-Doręczenia w tym niewłaściwie przesłane lub uszkodzone pliki.

Informacje o obszarach/branżach istotnych dla rozwoju powiatu bydgoskiego i miasta Bydgoszczy wskazanych w dokumentach strategicznych/planach rozwoju branych pod uwagę w odniesieniu do priorytetu nr 13 dostępne są na stronie:  
Program Rozwoju Powiatu Bydgoskiego na lata 2017-2023:
Program Rozwoju Powiatu Bydgoskiego na lata 2017-2023

Strategia Rozwoju Bydgoszczy do 2030 roku:
Strategia Rozwoju Bydgoszczy do 2030 roku


Poniżej został udostępniony komplet dokumentów niezbędnych do wypełnienia wniosku o przyznanie środków z rezerwy KFS na sfinansowanie kształcenia ustawicznego pracowników i pracodawców wraz z zasadami przyznawania środków.

Załączniki

Informacje o publikacji dokumentu



poniedziałek
wtorek
środa
czwartek
piątek
7:00 – 15:00
7:00 – 15:00
7:00 – 15:00
7:00 – 15:00
7:00 – 15:00